为调动学员热情，提升培训效果。培训活动伊始，新员工们先来了一场轻松、活泼的暖场游戏活动，让课堂气氛活跃起来，帮助新员工在轻松活泼的环境下认识彼此，开启了为期一天“名城之旅”。

名城第三期新员工培训▲

           第一场培训，人力资源中心经理何乐，给新员工带来了《大名城企业集团介绍》，以企业发展进程为脉络，讲解大名城从1986年创立到2011年上市，再到2018年的辉煌发展历程。从名城企业集团董事局主席俞培俤先生的个人介绍，到“产业+资本 双轮驱动”的发展模式，再到“诚信、务实、开拓、创新”的企业文化。帮助新员工快速了解名城、认识名城、融入名城。

聚精会神的新同事▲

           之后，设计部魏嫣华，人力资源中心黄玺桦，分别给新员工们带来了《大名城项目》介绍、《大名城员工手册》介绍。从福州超级巨盘福州名城东江滨，到名城首个高端紫金系产品——上海紫金九号，再到气势恢宏的兰州大名城，无一不给新员工以强烈的视觉震撼。而企业人事制度、考核制度、奖惩制度等企业制度的宣讲，关系到每一位员工的切身利益，紧扣员工关注热点。

           午餐过后，迎来了本次培训的重头戏——由人力资源中心总监俞承志先生带来《决胜职场-八大技巧》培训。他从分享自身经历、名人事例开始，进而引发学员对职业生涯“三问”的深入思考。紧接着，引导全体新员工，对自身的职业发展规划、如何塑造“自己的品牌”进行探讨。随后，俞承志先生分享了解决职场适应问题的方法与技巧。整个环节，学员们积极参与，讲师妙语连珠，干货满满，大家都收获颇丰。一句句职场肺腑之言，让新员工受益匪浅，尤其是“创企业价值，铸个人品牌”的中心总结，更是给新员工有了很大的职场启发。

          之后，信息管理中心茆忠成、财务管理中心澳维琦，针对《公司OA、钉钉操作流程》、《公司财务制度》，先后给新员工进行了讲解。

讲师与学员之间讨论▲

           在热烈的掌声中，为期一天的培训随之结束。在培训中，新员工收获了友谊，加深了对公司的认识，了解企业规章制度，更重要的是获得了更多的职场启发。